Dołącz do ZPP
  • PL
  • EN
    • szukaj

    Aktualności

    Ustawowa podwyżka 25% dla wszystkich!



    30.09.2015

    ZPP postuluje podwyżkę dla pracowników w wysokości 25%, bez zwiększania całkowitych kosztów pracy – to tylko jedna z propozycji jakie zaprezentuje Związek Przedsiębiorców i Pracodawców podczas zaplanowanej na poniedziałek konferencji, będącej częścią debaty WEI: “Jak zmienić polski system podatkowy?”.

    Wszyscy zgadzamy się, że system podatkowy jest zły – skomplikowany, nieprzejrzysty, a przepisy podatkowe zbyt często zmieniane. Nie chcemy rozmawiać o status quo, ale o możliwych zmianach. Rewolucyjnych, czy ewolucyjnych? Koniecznych.

    Debata odbędzie się w dniu 5 października 2015 (poniedziałek) w godzinach 13:00-15:30 w Kafe Zielony Niedźwiedź – restauracji ZPP przy ulicy Smolnej 4 (wjazd od ulicy Kruczkowskiego 5) w Warszawie.

    AGENDA:

    13:00-13:20 Polski system podatkowy z punktu widzenia przedsiębiorców
    Cezary Kaźmierczak, Prezes ZPP

    13:20-13:40 Dług publiczny a system podatkowy
    Paweł Dobrowolski,Ekonomista

    13:40-14:00 System Dzierżawskiego – propozycja zmiany systemu podatkowego ZPP
    Mariusz Pawlak, Główny Ekonomista ZPP

    Przerwa

    14:15-15:30 Debata

    Prowadzenie: Tomasz Wróblewski, wiceprezes WEI, redaktor naczelny „Wprost”

    Swój udział w debacie potwierdzili: Maciej Bukowski – Prezes WISE Institute; prof. Witold Modzelewski – prawnik, wykładowca akademicki; Aleksander Łaszek – członek Zarządu Forum Obywatelskiego Rozwoju, Główny Ekonomista; prof. Robert Gwiazdowski – Prezes WEI, Przewodniczący Rady Nadzorczej ZPP, wykładowca akademicki; Mariusz Pawlak – Główny Ekonomista ZPP.

    5 października 2015, godzina 13:00-15:30
    Miejsce: Kafe Zielony Niedźwiedź, ul. Smolna 4 (Park Beyera), Warszawa 

    Ze względów organizacyjnych, prosimy o potwierdzenie udziału:

    Joanna Samoraj
    Email: j.samoraj@zpp.net.pl
    Tel: 504 287 817

    *Foto: Flickr/Creative Commons/Tax Credits

    Najnowsze artykuły

    Apel do Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej Pana Andrzeja Dudy

    Szanowny Panie Prezydencie, zwracamy się do Pana z apelem o podpisanie ustawy wprowadzającej zmiany w konstrukcji składki zdrowotnej dla przedsiębiorców. Proponowana regulacja stanowi długo oczekiwaną odpowiedź na realne problemy mikroprzedsiębiorców, szczególnie tych funkcjonujących w małych miejscowościach. To właśnie te podmioty – niewielkie, lokalne firmy – najbardziej odczuły negatywne skutki reform podatkowo-składkowych wprowadzonych w 2022 roku. Jak pokazują dane, od tamtego czasu liczba zawieszanych i zamykanych działalności gospodarczych wyraźnie rośnie – tylko w 2022 roku zawieszono ich aż o 24% więcej niż rok wcześniej, a trend ten utrzymuje się w kolejnych latach. Zjawisko to prowadzi do osłabienia lokalnych społeczności, ograniczenia dostępu mieszkańców do podstawowych usług oraz przyczynia się do postępującego wyludniania mniejszych miejscowości.

    ZPP zabiera głos w sprawie Clean Industrial Deal: uwagi i stanowisko

    Związek Przedsiębiorców i Pracodawców pozytywnie ocenia cele Pakietu dla Czystego Przemysłu, jednak podkreśla konieczność dostosowania strategii do realiów krajowych. Transformacja energetyczna powinna iść w parze z utrzymaniem konkurencyjności przemysłu oraz stabilnością cen energii.

    Inkluzywność jako konieczność, nie opcja – wnioski z okrągłego stołu o sytuacji osób z chorobami przewlekłymi na rynku pracy, części projektu ZPP „Każdy talent na wagę złota – Inkluzywni w zatrudnianiu”

    Okrągły stół ZPP w ramach kampanii „Każdy talent na wagę złota – Inkluzywni w zatrudnianiu” poświęcony był roli osób z chorobami przewlekłymi na rynku pracy. W obliczu starzejącego się społeczeństwa i rosnącego deficytu pracowników, temat aktywizacji zawodowej tej grupy nabiera nowego, nie tylko etycznego, ale też gospodarczego wymiaru. W debacie udział wzięli parlamentarzyści, przedstawiciele firm oraz organizacji pozarządowych, a także eksperci z dziedziny HR i prawa pracy.
    Powrót do listy

    Dla członków ZPP

    Biuletyn Prawo i Legislacja
    Baza wiedzy

    Nasze strony

    Subskrybuj nasze newslettery